4月29日，一封以“家长”身份所写的匿名电子邮件发到锦江区区长信箱里，反映该区某小学一名教师因怀孕后经常生病不能上课，“强烈要求换老师。”然而该老师称自己的身体足以承担教学任务，且所在班级的孩子面临毕业，担心更换老师会影响学生成绩。

　　她的想法得到了学校支持。5月5日该小学还专门召开了一次家长座谈会。会上，家长和学生都表示，老师尽职尽责，只要老师身体不受影响，希望老师继续留任。

　　家长告状   要求更换怀孕女老师

　　这则“强烈要求换老师”邮件的内容大致是：数学老师小丽已怀孕数月，据孩子反映，她经常生病不能上课，我们家长强烈要求换老师。

　　5月5日下午17时49分，锦江区区政府办公室机要科回复：区领导高度重视，4月30日，该校召集两个班学生进行了座谈，学生们反映小丽老师怀孕后坚持上班，对学生们仍然认真负责。小丽老师因妊娠反应剧烈，除休息3天到医院检查外，从未整日请假，更未出现上课时无老师到场的情况，校方与小丽老师单独谈话，小丽老师表示要加强与家长沟通。

　　女老师解释   只请过3天假

　　小丽说，她现已怀孕8个月，预产期是7月底。考虑到所教的两个班都是自己从一年级带过来的。很多学生都担心她在毕业前离开，调来新的老师不能适应，希望她能够坚持带毕业。自己血压不稳，常常出现眩晕和呕吐，但为了上好课，课堂上还坚持站着讲课并板书，遇到妊娠反应，就“缓口气，坚持下去”，学生们都很理解她。怀孕期间唯一请的3天假，是在怀孕初期，一天呕吐10余次，医生建议住院治疗，休息了3天又回到学校。至于定期到医院检查，也都是调好课后第二天再把课补上。

　　学校对应   开家长会沟通

　　小丽的说法得到了学生们的证实，一位男生表示，小丽老师5月4日去医院检查了，第二天就把课补上了。小丽老师对学生要求严格，同学们都喜欢她，舍不得她离开。

　　该小学罗副校长说，小丽是个非常敬业的老师，除上学期请了3天假外，她从没有主动提出过休息，每天和其他老师一样，早上7点半到学校，下午6点离校。4月29日下午，校方就找学生座谈，得知学生们希望老师继续留下的想法，5月5日，校方召开两个班的家长会，促进家长理解，达成彼此信任。

　　小丽的同事告诉记者，每次开家长会，家长们第一个问题就是问小丽的健康情况，然后才问孩子的学业。小丽已经31岁了，又有8个月的孕期，老师们都劝她请假休息，但她坚持挺到6月中旬小学毕业。

　　教育局：应给予更多理解

　　“一切要以人为本。”锦江区教育局人事科科长刘蓉称，教育是为了学生的成长，她对家长的投诉表示理解，毕竟是毕业班，需要老师付出很大的精力。其实，怀孕的女教师也是一个需要社会关爱的群体，教师虽然不属于重体力劳动，不属于国家禁忌的怀孕期间的劳动范围，但她们心理压力大，往往需要站着上课、板书、甚至大声讲课，需要付出很多辛苦，希望能得到家长的理解。而且小丽老师即使在行课期间做产前检查，也是国家赋予的法定权利。

　　刘蓉还透露，目前，锦江区小学女教师的比例占到了70%，试聘期结束后结婚生子很现实，为了不影响小学教育教学，锦江区教育主管部门正在政策上向上级部门争取编制。

　　本报记者杜玉飞 王天志